Привет! Меня зовут Костя Степанов, я исполнительный директор компании HFLabs. Мы создаем IT-продукты, которые помогают организациям лучше понимать клиентов.
Я ищу HRD, который станет партнером для всех людей в компании. HFLabs растет и постоянно эволюционирует. Три года назад у нас было 4 продукта и 50 человек. Сегодня нас уже 100, продуктов — 9, и мы создаем новые направления.
Что нужно делать
Сохранять и развивать культуру компании с учетом удаленных сотрудников и команд;
управлять процессами вовлеченности сотрудников: опросы, оценка, план и его реализация по итогам;
отвечать за HR-бренд;
помогать в разрешении конфликтов;
управлять процессами рекрутинга и онбординга сотрудников;
выстроить процессы развития:
— как для новичков, так и для ребят, которые работают здесь больше 10 лет;
— как для инженеров, так и для сотрудников административного отдела;
— помогать людям в процессе перехода из одной профессиональной области в другую.
Мы ценим
Людей;
самостоятельность и ответственность;
любопытство и желание развиваться;
нелюбовь к формальностям;
желание исправлять кривые процессы.
Что есть сейчас
Команда HR из трех человек: HR, рекрутер и специалист по КДП;
основной офис в Москве, но часть ребят работает удаленно или в гибридном режиме.
Какие навыки понадобятся
Коучинговый подход;
грамотный русский язык;
знание HR-инструментов;
опыт работы в аналогичной роли в IT-компаниях будет преимуществом.
Что предлагаем
Ежегодно пересматриваем зарплату;
гибкий график, возможность удаленной работы;
тихий офис в трёх минутах ходьбы от м. «Парк Культуры» в Москве;